Wir verhelfen digitalen Visionen zum Erfolg. Mit unseren Gesellschaften Adacor und Filoo konzipieren und betreiben wir Cloud- und Hostingservices für Unternehmen wie Red Bull, Volkswagen, E.ON, Ernst Klett Verlag, GLS Bank sowie für viele Mittelständler und Agenturen.
Hochverfügbare Managed-Hosting und Cloud-Lösungen für komplexe und individuelle Digitalisierungsprojekte für Konzerne und den großen Mittelstand.
mehr auf adacor.com
Moderne und agile Cloud-Lösungen mit hohem Automatisierungsgrad für Agenturen sowie kleine und mittelständische Unternehmen.
mehr auf filoo.de
Für unsere Mitarbeitenden arbeiten wir hart an der perfekten Wohlfühlstimmung. Dafür bekommen wir regelmäßig Anerkennung.
2018, 2019
kununu
2018, 2019
kununu
2017, 2019
Uff, Stadt Offenbach
2018
Einer der besten Arbeitgeber Hessens und in der ITK
Hast du Spaß am agilen Teamwork? Dann mach mit bei uns. Wir arbeiten nach Scrum, nutzen Kanban und bilden unsere Teamziele über OKRs ab. Unsere Methoden entwickeln wir immer weiter. Freu dich auf Transparenz, teamübergreifende Zusammenarbeit, iteratives Vorgehen, schlanke Prozesse, Design Thinking und flache Hierarchien.
Arbeite mit uns an gemeinsamen Zielen. Sei offen und bring deine Ideen ein. Denn so ist unser Spirit. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Wir sind familienfreundlich, sodass du Familie und Berufsleben sehr gut vereinbaren kannst. Und du erfährst mit unserem Gehalts- und Entwicklungsframework, wo du stehst und was möglich ist.
Leiste mit uns zusammen mehr für eine lebenswerte Welt. Wir nutzen als grüner Cloud-Hoster ausschließlich Ökostrom für unsere Rechenzentren und Offices. Wir begeistern uns für Projekte wie den weltweiten Zugang zu sauberen Trinkwasser und unterstützen dies aktiv durch unser Handeln und Spenden – zum Beispiel mit Wasser von Viva con Agua.
Liken und sharen ist gut – etwas tun ist besser. Unterstütze mit uns bei unseren Health-Projekten. Begleite mit uns den Verein MedienMonster e.V., der Kinder und Schulen bei der Digitalisierung hilft. Darüber hinaus sind wir Teilnehmer am UN Global Compact, der Charta der Vielfalt und Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“.
Im Adacor-Blog schreiben unsere Mitarbeitenden über ihre Erlebnisse und Erfahrungen in unserem Unternehmen.
Work
Die Charta „Beruf und Pflege vereinbaren“ ist unterzeichnet! Adacor bekennt sich damit dazu, in Zukunft pflegende Mitarbeitende noch intensiver als bisher aktiv zu unterstützen.
Work
Die Auszeichnungen der Zeitschrift ELTERN und des Magazins Brigitte zeigen die Vorteile, die Mitarbeitende im Allgemeinen sowie Frauen und Familien im Besonderen im Job bei Adacor erwarten.
Work
Adacor wurde vom renommierten Great Place to Work® Institut für eine gelebte Arbeitsplatzkultur ausgezeichnet. Die Ehrung belegt das Engagement, unseren Mitarbeitenden einen attraktiven Job mit Work-Life-Harmony zu bieten.
