Karriere mit Kind? Bei Adacor kein Widerspruch!

Auflistung der Benefits, die Adacor zu einem familienfreundlichen Arbeitgeber machen.

Vereinbarkeit: Ein fester Bestandteil der Unternehmenskultur bei Adacor

Familienfreundlichkeit ist bei Adacor nicht nur ein Schlagwort, sondern ein gelebter Bestandteil der Unternehmenskultur. In einem aktuellen Interview mit Kiki Radicke, Head of People & Culture bei Adacor, gibt sie spannende Einblicke, wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Von flexiblen Arbeitszeiten über ein Eltern-Kind-Büro bis hin zu speziellen Angeboten für pflegende Angehörige – Adacor zeigt, wie Familienfreundlichkeit zum Wettbewerbsvorteil wird.

Neugierig geworden? Das vollständige Interview mit Einblicken in die innovativen Maßnahmen von Adacor findest Du hier!

Alle Karriere Beiträge

Mitarbeitende arbeiten in einem modernen Büro-Raum mit mehreren großen Bildschirmen voller System- und Netzwerkdaten.

Gesucht: Senior Cloud Engineer (m/w/d)

Du möchtest moderne Cloud-Infrastrukturen nicht nur betreiben, sondern aktiv mitgestalten? Dann bist du bei Adacor genau richtig. Wir sind Adacor […]

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Stimmungsbarometer: Welcome back to the Office

Dass Unternehmen nur nachhaltig erfolgreich sein können, wenn sie motivierte Mitarbeitende an Bord haben, steht außer Frage. Und dass Motivation, Teilhabe, Exzellenz, Innovation und das gemeinsame Arbeiten am Erfolg nicht von selbst passieren, ist auch keine Neuigkeit. In einer agilen Arbeitswelt steht der Mensch im Mittelpunkt. Es geht darum eine Arbeitsorganisation zu schaffen, die Übernahme von Verantwortung fördert und gemeinsam auf eine Vision hinarbeitet. Das setzt viel Transparenz voraus und eine Unternehmenskultur, die die Bedürfnisse der Mitarbeitenden berücksichtigt.

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Zwei Mitarbeiterinnen unterhalten sich vor einer einer Glaswand mit der Aufschrift „Transition Zone“. Unter dem Bild steht in großen Buchstaben „Onboarding Kultur“.

Vom ersten Hallo bis zum ersten Erfolg – Wie Onboarding bei Adacor zum Erlebnis wird

Wer sich vom ersten Moment an willkommen fühlt, kann sein volles Potenzial entfalten. Wie das bei uns aussieht? Eine Mischung aus guter Vorbereitung, herzlichem Willkommen und einer ordentlichen Portion Teamspirit!